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    拖欠工资劳动者申请仲裁要提供哪些材料

    作者:上海劳动纠纷律师 发布于:2021-11-22 13:19:25 

    上海劳动仲裁律师解答申请劳动仲裁需要准备以下资料:

    1、劳动争议仲裁申请登记表原件1份;

    2、劳动争议仲裁申请书原件2份按被申请人人数提交副本;

    3、申请人身份证复印件1份(新一代身份证请复印双面);

    4、被申请人注册登记资料复印件1份(打印之日起一个月内有效);

    5、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料复印件1份(如劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资记录、入职登记表、押金收据、处罚凭证、社保单、解除或终止劳动关系证明等)。 到用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员申请仲裁。

    通过上述分析知道,依据《工程建设领域农民工工资保证金规定》的规定,施工总承包单位存储工资保证金或提交银行保函后,如果连续3年未发生拖欠工资行为,新增工程时,可免于存储工资保证金。


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